EASEL Training

___

Oma mielesi on tärkein voimavarasi ja työkalusi 

Elämme jokseenkin käsittämättömiä aikoja työelämässä, perheissä, yhteiskunnassamme ja globaalisti. Oman tasapainon säilyttäminen on ajoittain haastavaa tunnetaitavimmillekin ammattilaisille ja kuormitus valuu äkkiä myös vapaa-ajalle ja yksityiselämään.  Tässä maailmanajassa ei ole myöskään harvinaista huomata kokevansa stressin ja työn kuormittavuuden hiljalleen lisääntyneen ehkä jopa työuupumukseen asti, vaikka periaatteessa nauttisi työstään ja olisi siinä hyvä. Myös moni työyhteisö sanoo nyt, että "meillä on mahtava porukka, mutta huono ilmapiiri ja ihmisiä paljon sairauslomilla" ja kuvaa osuvasti pitkään jatkuneen kuormituksen tyypillisiä seurauksia. 

Meillä "iiseliläisillä" on perustyökalupakki, jonka tiedämme parinkymmenen vuoden ja tuhansien asiakaskokemusten perusteella vahvistavan sekä resilienssin taustalla olevia tunnetaitoja (itsetuntemusta, itsesäätelyä, sosiaalisia taitoja, sekä harkittujen valintojen tekemistä paineenkin alla) että hyvinvointia tukevaa vuorovaikutuskulttuuria työyhteisöissä, lapsiryhmissä ja perheissä. Työmme perustuu vankkaan monitieteelliseen teoriapohjaan, sosiaalisen neurotieteen ja lähitieteiden tutkimustuloksiin, sekä työyhteisövalmennusten, (kriisi)työnohjausten, uupuneiden lyhytpsykoterapioiden, perheterapioiden, ihmissuhdetyön ammattilaisten EASEL-menetelmäkoulutusten ja kasvatus-, erityisopetus-, ja SOTE-alojen työkokemustemme kiteyttämiin ydinasioihin. Haluamme nyt tarjota keskeisimmät ydinasiat myös verkkokursseina, jotta ne olisivat tässä maailmanajassa mahdollisimman monen saatavilla helposti ja edullisesti. 

Saat yhden työnohjauskerran hinnalla 8 - 10 tunnin edestä materiaalia kerralla käyttöösi, jotta voit perehtyä teemoihin omaa tahtiasi, kun sinulle sopii. Pohdintatehtävät ohjaavat sinua peilaamaan teemoja ensin omiin kokemuksiisi ja kääntämään sitten valokeilan työkontekstiisi. Ja todennäköisesti viet jotakin mukanasi yksityiselämääsikin.  Tiimien ja lähiesihenkilöiden kurssit sisältävät omaa tahtia käytävien osioiden lisäksi myös ryhmätehtäviä yhteisten keskustelujen alustukseksi. 

Moniin ulkoisiin kuormitustekijöihin ja rakenteisiin et ehkä pysty vaikuttamaan, mutta pystyt vahvistamaan omia hyvinvointisi turvatekijöitä, omaa resilienssiäsi ja ammatillisia tunnetaitojasi  - onpa työtäsi sitten ohjata, sparrata, palvella, hoitaa, kuntouttaa, kasvattaa, opettaa tai johtaa toisia. Kuvaamme ammatillisia tunnetaitoja usein esimerkillä, että se, millaisen tunneilmapiirin matematiikan opettaja rakentaa luokkiinsa, miten ohjaa oppilaiden oppimisprosessia ja mallintaa arvostavaa ja hyväntahtoista vuorovaikutusta, riippuu hänen tunnetaidoistaan ja sen hetkisistä voimavaroistaan. Samaa matikkaa hän opettaa kuin toisetkin. Pidä huolta mielestäsi itseäsi varten. Silloin pystyt olemaan myös toisia varten. 

Työyhteisöissä viihtymisen, työhyvinvoinnin, tuottavuuden ja ihmissuhdetyön vaikuttavuuden turvatekijöitä ovat tutkitusti jokaisen oman ammattiosaamisen ja ammatillisten tunnetaitojen lisäksi hyvä ilmapiiri ja johtaminen. Työyhteisön tai minkä tahansa yhteen kokoontuvan porukan psykologista turvallisuuden tunnetta rakennetaan tai romutetaan jokaisessa kohtaamisessa. Hyvää vuorovaikutuskulttuuria kannattaa tietoisesti rakentaa ja vaalia, sillä huono syntyy yleensä vähän vahingossa ja huomataan myöhässä. Työyhteisökurssejamme voit hyödyntää jaksamisen ja ilmapiiriongelmien korjaamisen lisäksi esim. uuden tiimin yhteisen kielen rakentamiseen vaikkapa tiimi- tai työnohjaustapaamisten alustuksina, vaativaa vuorovaikutustyötä tekevän tiimin purkukeskustelujen ja jaksamisen tukena,  tai työhön liittyvän kehittämistehtävän tai meneillään olevan muutosprosessin tukena. 

Maaliskuun 2023 loppuun asti tarjoamme koko työyhteisölle tai tiimille tilattuun verkkokurssiin maksutta mukaan esihenkilön verkkokurssin  - ota yhteyttä anna@easeltraining.fi 

Toivomme, ettei yhdenkään äärettömän arvokasta työtä tekevän ammattilaisen tarvitsisi väsyä työssään tai vaihtaa työpaikkaa voidakseen jossain muualla paremmin. Ja, että mahdollisimman monella lapsella ja nuorella olisi ympärillään tasapainossa pysyviä aikuisia tukemassa heidän kasvuaan kaiken tämän keskellä.